Selamünaleyküm. İş yerimde çalışan elemanım iki seneden beri ısrar etmeme rağmen namazlarını kılmıyor. bu sebebten dolayı işten çıkarmak aklıma geliyor. Namazlarını kılmayan bir işçi çalıştırdığım için dinen sorumlu sayılır mıyım? Bu durumda ne yapmalıyım. Öneriniz nedir?
Selamünaleyküm. Kanunen gereken tazminatını ödeyerek çıkarabilirsiniz.